Рубрика:
Рубрики раздела:
Новые «трудовые» штрафы: инспектор по труду теперь не страшен?
Баланс № 6 от 10 февраля 2020 года 02.02.20 г. вступил в силу Закон от 12.12.19 г. № 378-IX «О внесении изменений в Кодекс законов о труде Украины» (далее – Закон № 378). Этим законом уменьшены штрафы за нарушения в сфере трудового законодательства. Многие работодатели ожидали его...
M Маргарита Майоренко
22.06.2020 69 0 0
Обнаружили неоформленных сотрудников у предпринимателя: будет штраф или предупреждение?
Баланс № 9 от 2 марта 2020 года Ситуация из практики С 27.01.20 г. по 07.02.20 г. у предпринимателя – единщика третьей группы проводилась трудовая проверка (в форме инспекционного посещения). В ходе этой проверки инспектором органа Гоструда было выявлено, что предприниматель использует труд ...
21.06.2020 196 0 0
Зарплата работникам по единой ведомости, но на карточки разных банков: почему бы и нет?
Баланс № 2 от 13 января 2020 года В своем письме от 23.12.19 г. № 57-0007/67106 «Относительно усовершенствования порядка выплаты зарплаты» НБУ предлагает банкам проработать со своими клиентами-работодателями возможность выплаты работникам зарплаты на любые счета, открытые в удобных для ...
25.06.2020 97 0 0
Проблему создали, а решение предусмотреть забыли...
Баланс № 2 от 13 января 2020 года С октября 2019 года среди бухгалтеров завелась «страшилка»: как выплачивать зарплату из кассы предприятия без копеек, то есть после округления начисленной суммы (!) без негативных последствий для работодателя? Причина: с 1 октября 2019 года Нацбанк изъя...
25.06.2020 80 0 0
Заявление подал, но устраиваться на работу передумал: две практические ситуации
Баланс № 9 от 2 марта 2020 года Претендент на вакантную должность успешно прошел собеседование, принес все необходимые документы для оформления, даже написал заявление с просьбой принять его на работу, а потом отказался приступать к работе. Либо же заявил, что хочет уйти, проработав одну рабочую не...
21.06.2020 60 0 0
Необоснованный отказ в трудоустройстве: что грозит работодателю?
Баланс № 7 от 17 февраля 2020 года ««Прибыльная» и «неприбыльная» отчетность за 2019 год» Из этой статьи вы узнаете: каким категориям лиц работодатель не может отказать в трудоустройстве и какие штрафные санкции предусмотрены за необоснованный отказ в трудоустрой...
22.06.2020 61 0 0
Простой на предприятии: как правильно оформить?
Баланс № 4 от 27 января 2020 года «Отчетность предпринимателей» Акценты этой статьи: какие документы необходимо оформить в случае простоя на предприятии; как должно оплачиваться время простоя; можно ли на время простоя отправить работников в неоплачиваемый отпуск. Ситуация. Предпр...
23.06.2020 116 0 0
Суд восстановил сотрудника на работе: как действовать работодателю?
Баланс № 3 от 20 января 2020 года Ситуация: в сентябре 2019 года мы уволили менеджера по логистике за прогул. Он отсутствовал на работе на протяжении всего рабочего дня (8 часов). Однако этот сотрудник оспорил свое увольнение в суде. И суд признал его увольнение незаконным, обязал предприятие восст...
24.06.2020 154 0 0
Исполнители по ГПД имеют право на оплату больничного
Баланс № 8 от 21 февраля 2022 года Суть вопроса. Предприятия часто заключают с физическими лицами договоры на выполнение работ, оказание услуг. Исполнители по таким договорам (далее – подрядчики) могут болеть, как и все остальные люди (такие случаи участились в период пандемии). О чем стать...
18.02.2022 88 0 0
Трудоустройство иностранцев: правила и нюансы
Баланс № 8 от 21 февраля 2022 года Акценты этой статьи: в каких случаях работодателю следует получить разрешение службы занятости на использование труда иностранца (далее – разрешение); какие документы должен представить в службу занятости работодатель для получения такого разрешения; в...
18.02.2022 86 0 0
ЕСВ: можно не уплачивать, но только за себя
Баланс № 16 от 21 апреля 2020 года ««Карантинные» нововведения с учетом разъяснений» Как действует освобождение Закон от 17.03.20 г. № 532-IX (далее - Закон № 533) дополнил разд. VIII Закона от 08.07.10 г. № 2464-VI (далее - Закон № 2464) новым п. 910. Этим пунктом установ...
14.04.2020 95 0 0
Будет ли страховой стаж у работника, уволенного по сокращению штата
Баланс № 16 от 21 апреля 2020 года ««Карантинные» нововведения с учетом разъяснений» Ситуация из практики Работник нашего предприятия, уволенный по сокращению штата, встал на учет в службу занятости. Будет ли ему за время нахождения в статусе безработного начисляться страх...
14.04.2020 165 0 0
Как оформить на работу иностранца, имеющего вид на постоянное жительство?
Баланс № 17 от 27 апреля 2020 года Трудоустройство Иностранный гражданин, имеющий вид на постоянное жительство в Украине, желает трудоустроиться на наше предприятие. В этой связи возник ряд вопросов. Например, каковы особенности трудоустройства таких лиц? В понимании нашего законодательства инос...
21.04.2020 71 0 0
Оптимизируем работу персонала в период карантина
Баланс № 15 от 13 апреля 2020 года «Антикризисные инструменты: применяем прямо сейчас!» Акценты этой статьи: какие существуют варианты режима работы сотрудников в условиях карантина помимо дистанционной работы; как перевести сотрудников на неполный рабочий день (неделю), установить...
06.04.2020 147 0 0
Трудовые проверки и штрафы в период карантина
Баланс № 13 от 30 марта 2020 года Из этой статьи вы узнаете: будут ли органы Гоструда проверять работодателей в период карантина; какие штрафные санкции грозят работодателям за нарушения трудового законодательства в этот период. Начнем с главного вопроса: Вправе ли органы Гоструда в период ка...
25.03.2020 1720 0 0
Пособие по частичной безработице в период карантина: отвечаем на вопросы работодателей и работников
Баланс № 18 от 4 мая 2020 года Из этой статьи вы узнаете: кто и при выполнении каких условий имеет право на пособие по частичной безработице в связи с карантином. Что можно сделать на практике: работодатель может оформить пакет необходимых документов и получить пособие, частично компенсирующее раб...
30.04.2020 176 0 0
Кадры решают все: помощь работникам
Баланс № 21 от 25 мая 2020 года О чем статья. Сегодня многие предприятия, не работающие из-за карантина, готовы оказывать своим работникам и членам их семей посильную помощь, чтобы в этот трудный период не оставить людей без средств к существованию. При этом заботливых работодателей интересуют прав...
22.05.2020 70 0 0
На предприятии сменился директор: 7 вопросов из практики
Баланс № 21 от 25 мая 2020 года Акценты этой статьи: Нужно ли регистрировать информацию о смене директора у госрегистратора? Нужно ли подавать форму № 1-ОПП? Следует ли уведомлять орган ГНС о приеме нового директора? Нужна ли новая электронная подпись? Какие требования трудового законодатель...
22.05.2020 138 0 0
Должен ли работодатель обеспечить работников офиса СИЗ
Баланс № 22 от 1 июня 2020 года Ситуация: наше предприятие оказывает консультативные услуги, каждый день к нам приходят клиенты. Слышали, что сейчас мы имеем право работать, только если работники будут обеспечены средствами индивидуальной защиты (далее – СИЗ), а также что в начале каждого раб...
28.05.2020 102 0 0
Должен ли работодатель заниматься поиском работников с инвалидностью для выполнения норматива
Баланс № 23 от 9 июня 2020 года Вопросы – ответы В штат предприятия приняли восьмого работника. Нам известно, что в таком случае работодатель обязан взять на работу еще и одного сотрудника с инвалидностью. Но где нам найти такого сотрудника? Напомним, что норматив рабочих мест для трудоустр...
09.06.2020 72 0 1