Как предприятию подготовиться к возможной мобилизации директора?

Баланс № 25 от 18 июня 2024 года Ситуация. Директор нашего предприятия – военнообязанный. Недавно он прошел по направлению Территориального центра комплектования и социальной поддержки (далее – ТЦК) обследование военно-врачебной комиссией и был признан годным к воинской службе. Есть все...

Елена Кантерман

14.06.2024 134 0 1

Социальное страхование.

Оплачивать ли больничный когда работник уволился

В электронный кабинет предприятия поступил электронный листок нетрудоспособности (э-больничный) уволенного работника. Как правильно поступить работодателю в такой ситуации? Практическая ситуация В электронный кабинет предприятия поступил электронный листок нетрудоспособности (э-больничный) уволенно...

14.06.2024 257 0 0

Социальное страхование

Оплачивать ли больничный когда работник уволился

Баланс-Бюджет № 25 от 18 июня 2024 года Практическая ситуация В электронный кабинет предприятия поступил электронный листок нетрудоспособности (э-больничный) уволенного работника. Как правильно поступить работодателю в такой ситуации? В рассматриваемой ситуации сначала нужно выяснить, когда был в...

14.06.2024 35 0 0

Зарплата и кадры

Премирование работников в период военного положения

Почему выбрана эта тема для публикации? На консультационную линию поступает много вопросов, связанных с премированием работников. Как оказалась, несмотря на военное время, многие предприятия хотят поощрять своих работников, стимулировать бОльшую заинтересованность в результатах труда. Поэтому мы реш...

13.06.2024 505 0 1

Военный учет и бронирование

Бронирование работников через Портал «Дія»

Постановлением КМУ от 05.06.2024 № 650 утвержден «Порядок бронирования военнообязанных во время военного положения средствами Единого государственного веб-портала электронных услуг» (далее – Порядок № 650). В статье расскажем о порядке, условиях и представление списков для брониров...

13.06.2024 410 0 0

Хозяйственные операции

Как предприятию подготовиться к возможной мобилизации директора?

Ситуация. Директор нашего предприятия – военнообязанный. Недавно он прошел по направлению Территориального центра комплектования и социальной поддержки (далее – ТЦК) обследование военно-врачебной комиссией и был признан годным к воинской службе. Есть все предпосылки, что не сегодня-завтр...

13.06.2024 588 0 2

Индексы, ставки

Если задолженность по зарплате выплачивается в июне 2024 года

Индексы для определения компенсации зарплаты за предыдущие периоды, которая выплачивается в 2024 году Порядок начисления и выплаты компенсации заработной платы, начисленной в период с 01.01.2001, утвержден постановлением КМУ от 21.02.2001 № 159 (с учетом внесенных изменений постановлениями КМУ от ...

12.06.2024 112 0 0

Военный учет и бронирование

Что такое военно-учетный документ

При заключении трудового договора военнообязанный гражданин обязан подать, кроме паспорта и других документов, предусмотренных ч. 2 ст. 24 КЗоТ, также соответствующий военно-учетный документ. Далее в статье рассмотрим с учетом недавно принятых изменений в законодательстве: что такое военно-учетны...

11.06.2024 241 0 0

Трудовые отношения и кадровые документы

Уведомление работника об изменении существенных условий труда в связи с изменениями в организации производства и труда

Приказ об увольнении работника по п. 6 ст. 36 КЗоТ в связи с отказом от продолжения работы вследствие изменения существенных условий труда Пример составления (на языке оригинала) ПОВІДОМЛЕННЯ від 20 травня 2024 року механіку ТОВ «СТИМУЛ» Кириленку Володимиру ...

07.06.2024 163 0 0

Трудовые отношения

Демобилизация или возвращение на работу уволенного в запас «срочника»

В начале весны Президент подписал Указ от 07.03.2024 № 149/2024 (далее – Указ № 149) «Об увольнении в запас военнослужащих срочной военной службы», которым определены сроки увольнения в запас «срочников». То есть молодые мужчины, которые на предприятиях были освобожде...

07.06.2024 112 0 0

Работодателям

Бронирование военнообязанных работников агропромышленного сектора

Баланс-Агро № 24 от 11 июня 2024 года В последнее время работодатели интересуются тем, как забронировать военнообязанных, как составить соответствующее обоснование и какие требования установлены к этой процедуре. В статье рассмотрим порядок бронирования, в частности, в агропромышленном секторе, а т...

07.06.2024 826 0 0

Социальное страхование

Как оплачивать больничный работнику с посменным графиком?

Баланс-Бюджет № 24 от 11 июня 2024 года Кадровые вопросы Сторож работает по сменному графику с 20:00 до 08:00. После окончания смены он обратился в медучреждение, и ему открыли листок нетрудоспособности (далее – ЛН) со дня обращения. Подлежит ли оплате первый день нетрудоспособности по таком...

07.06.2024 30 0 0

Социальное страхование

Заявление-расчет на оплату больничных листков в электронной форме: заполнение, исправление, уведомление

Баланс-Бюджет № 24 от 11 июня 2024 года В чем проблема? Чтобы получить финансирование на оплату листков нетрудоспособности застрахованных лиц, страхователь должен подать в Пенсионный фонд Украины заявление-расчет. Его можно подать на бумажном носителе (на бланке), то есть принести в любой отдел обс...

07.06.2024 46 0 0

Предприниматели

Предпринимателя мобилизовали: на каком основании он может уволить своих наемных работников?

Баланс № 24 от 11 июня 2024 года Ситуация. Предприниматель был мобилизован в июне 2024 года. На момент получения повестки у него оформлено несколько наемных работников, с которыми заключены трудовые договоры. Сейчас предприниматель намерен зарегистрировать прекращение предпринимательской деятельнос...

07.06.2024 77 0 0

Трудовые отношения и кадровые документы

Приказ об увольнении работника по п. 6 ст. 36 КЗоТ в связи с отказом от продолжения работы вследствие изменения существенных условий труда

Уведомление работника об изменении существенных условий труда в связи с изменениями в организации производства и труда Пример составления (на языке оригинала) ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «СТИМУЛ» НАКАЗ 28.05.2024 м. Харків&nb...

07.06.2024 153 0 0

Трудовые отношения и кадровые документы

Приказ о допуске к работе демобилизованного работника

Пример составления (на языке оригинала) ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «КАЛИНА» (ТОВ «КАЛИНА») Код ЄДРПОУ 12345678 НАКАЗ 05.06.2024 Київ &n...

07.06.2024 120 0 0

Работодателям

Можно ли оформить на полную ставку работника, если у него есть отсрочка от мобилизации в связи с инвалидностью жены?

Баланс-Агро № 24 от 11 июня 2024 года Вопросы – ответы Предприятие собирается принять на работу сотрудника, у которого согласно военно-учетному документу есть отсрочка от призыва во время мобилизации в связи с уходом за женой, имеющей инвалидность I группы. Возник вопрос: можно ли такого раб...

06.06.2024 70 0 0

Кадровый учет.

Как оплачивать больничный работнику с посменным графиком?

Сторож работает по сменному графику с 20:00 до 08:00. После окончания смены он обратился в медучреждение, и ему открыли листок нетрудоспособности (далее – ЛН) со дня обращения. Подлежит ли оплате первый день нетрудоспособности по такому ЛН? Кадровые вопросы Сторож работает по сменному графику...

06.06.2024 64 0 0

Кадры и зарплата

Особенности предоставления отпусков должностным лицам, служащим и прочему персоналу ОМС

Баланс-Бюджет № 24 от 11 июня 2024 года Вопросы рабочего времени и времени отдыха регулируются актами законодательства, в соответствии с которыми работникам гарантируется право на ежегодные и другие виды отпусков. Предоставление ежегодных (основного и дополнительных) отпусков для различных категори...

06.06.2024 169 0 0

Режим работы и рабочее время

Перевод работника с дистанционной работы на офисную

Для некоторых работников предприятия введена дистанционная работа. Но в условиях массового отключения электроэнергии руководитель желает, чтобы сейчас они работали в офисе, так как там есть генератор и бесперебойный интернет. Как правильно оформить такое изменение режима работы? Практическая ситуаци...

06.06.2024 88 0 0

Page №26 | кадры