Если задолженность по зарплате выплачивается в июле 2022 года

Баланс-Агро № 29 от 19 июля 2022 года Индексы для определения компенсации зарплаты за предыдущие периоды, которая выплачивается в 2022 году Компенсация гражданам потери части доходов в связи с нарушением сроков их выплаты осуществляется в случае задержки выплаты доходов на один и более календарных...

ZH Жанна Лаврентьева

18.07.2022 198 0 0

Работодателям

Если задолженность по зарплате выплачивается в июне 2022 года

Баланс-Агро № 24 от 14 июня 2022 года Индексы для определения компенсации зарплаты за предыдущие периоды, которая выплачивается в 2022 году Компенсация гражданам потери части доходов в связи с нарушением сроков их выплаты осуществляется в случае задержки выплаты доходов на один и более календарных...

14.06.2022 72 0 0

Работодателям

Как оформить трудовые отношения с сезонным работником в условиях военного положения

Баланс-Агро № 23 от 7 июня 2022 года Для сельхозпредприятий сезонных отраслей, в которых периоды активной деятельности чередуются с периодами «межсезонного» затишья, наилучшим вариантом оформления трудовых отношений с работниками будет их прием на период сезона. О том, как принять сезон...

07.06.2022 155 0 0

Работодателям

Обзор Закона № 2253: защита прав работников

Баланс-Агро № 22 от 31 мая 2022 года Законом от 12.05.2022 № 2253-IX «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно усиления защиты прав работников» (далее – Закон № 2253) внесены изменения в КЗоТ и другие законы, регламентирующие трудовые отношения. И...

31.05.2022 157 0 0

Работодателям

Законодательные изменения в сфере занятости

Баланс-Агро № 22 от 31 мая 2022 года Война повлекла за собой потерю заработка многими работниками из-за вынужденной остановки предприятий, внутреннего перемещения лиц и т.п., что повлияло на рынок труда. Соответственно, возникла неотложная необходимость в приведении в соответствие с этими условиями...

31.05.2022 103 0 0

Работодателям

Окончание контракта у мобилизованного работника: действия работодателя

Баланс-Агро № 22 от 31 мая 2022 года После окончания контракта на прохождение военной службы, как правило, работники возвращаются на свои рабочие места. В то же время, в условиях военного положения возможны ситуации, когда работник не является на работу. О том, как действовать в таком случае работо...

31.05.2022 109 0 0

Работодателям

«Военные» изменения в Порядок № 100

Баланс-Агро № 21 от 24 мая 2022 года «Трудовые отношения и оплата труда в военное время» Военные действия вынудили многих украинцев покинуть свой дом. От некоторых работников долгое время работодатели не получали никаких известий. Поэтому сегодняшние реалии потребовали определенных корр...

23.05.2022 509 0 1

Работодателям

Особенности предоставления отпусков в период военного положения

Баланс-Агро № 21 от 24 мая 2022 года «Трудовые отношения и оплата труда в военное время» Порядок предоставления отпусков и их продолжительность регулируются двумя основными нормативными актами – КЗоТом и Законом от 15.11.1996 № 504/96-ВР «Об отпусках» (далее – За...

23.05.2022 307 0 0

Работодателям

Что делать с графиком отпусков во время войны?

Баланс-Агро № 21 от 24 мая 2022 года «Трудовые отношения и оплата труда в военное время» График отпусков Остается ли актуальным график отпусков во время военного положения и обязательно ли его соблюдать? В соответствии со ст. 10 Закона от 15.11.1996 № 504/96-ВР «Об отпусках&raqu...

23.05.2022 175 0 0

Работодателям

Объединенный отчет: ситуации военного времени

Баланс-Агро № 21 от 24 мая 2022 года «Трудовые отношения и оплата труда в военное время» Война внесла свои коррективы в трудовые отношения с работниками, что непосредственно повлияло на заполнение Объединенного отчета. В частности, многие работники выехали в безопасные города и ушли в о...

23.05.2022 389 0 2

Работодателям

Зарплата меньше минимальной: как начислить ЕСВ

Баланс-Агро № 21 от 24 мая 2022 года «Трудовые отношения и оплата труда в военное время» О чем статья? Мы рассмотрим, в каких случаях нужно доначислять ЕСВ до минимального страхового взноса (далее – МСВ) и как отражать эти доначисления в отчетности по ЕСВ. Информация для разных пр...

23.05.2022 253 0 1

Работодателям

Работник увольняется с предприятия в период военного положения: правила и нюансы

Баланс-Агро № 21 от 24 мая 2022 года «Трудовые отношения и оплата труда в военное время» Действие в Украине военного положения – не препятствие для увольнения работника. В этот период можно оформлять увольнение как по инициативе работника, так и по инициативе работодателя. Однако ...

23.05.2022 199 0 0

Работодателям

Трудовая книжка работника сгорела из-за боевых действий: что делать предприятию?

Баланс-Агро № 21 от 24 мая 2022 года «Трудовые отношения и оплата труда в военное время» Ситуация. Трудовые книжки работников хранились на предприятии, так как сведения из них еще не были переданы в Пенсионный фонд. Предприятие находится в зоне активных боевых действий. В здание попал с...

23.05.2022 102 0 0

Работодателям

Как оформить на работу переселенца и получить компенсацию за его трудоустройство

Баланс-Агро № 21 от 24 мая 2022 года «Трудовые отношения и оплата труда в военное время» При трудоустройстве внутренне перемещенных лиц (далее – ВПЛ) работодателям необходимо учитывать ряд нюансов. К тому же государство решило поощрить работодателей, которые принимают на работу ВП...

23.05.2022 115 0 0

Работодателям

Особенности начисления индексации во время военного положения

Баланс-Агро № 21 от 24 мая 2022 года «Трудовые отношения и оплата труда в военное время» В условиях военного положения усложнились вопросы трудовых отношений и оплаты труда. Повлияли ли эти обстоятельства на индексацию зарплаты? Рассмотрим наиболее распространенные ситуации. В соответст...

23.05.2022 208 0 0

Работодателям

Если задолженность по зарплате выплачивается в мае 2022 года

Баланс-Агро № 21 от 24 мая 2022 года «Трудовые отношения и оплата труда в военное время» Компенсация гражданам потери части доходов в связи с нарушением сроков их выплаты осуществляется в случае задержки выплаты доходов на один и более календарных месяцев в соответствии с Порядком, утве...

23.05.2022 72 0 0

Работодателям

Как оформить выплату работникам материальной помощи без НДФЛ и ЕСВ

Баланс-Агро № 19 от 10 мая 2022 года Руководство предприятия хочет предоставить материальную помощь всем работникам в связи с военным положением. Можно ли выплатить часть не облагаемой налогом материальной помощи в размере 3 470 грн и часть налогооблагаемой в сумме, превышающей этот размер? Как пра...

10.05.2022 367 0 2

Работодателям

Работник предприятия – доброволец территориальной обороны: что и как нужно оформить?

Баланс-Агро № 12-13 от 28 марта 2022 года Вопросы – ответы Работник нашего предприятия сообщил, что заключил контракт добровольца территориальной обороны. Должны ли мы на основании этого контракта освободить его от работы и выплачивать ему средний заработок? Если да, то какие документы нужн...

29.03.2022 61 0 0

Работодателям

Как принять на работу совместителя в военное время

Баланс-Агро № 17 от 26 апреля 2022 года Во время войны работодатели столкнулись с кадровым дефицитом. Многие сотрудники увольняются и уезжают в более безопасные области Украины или за границу. В связи с нехваткой специалистов приходится рассматривать разные варианты оформления трудовых отношений. К...

26.04.2022 171 1 1

Работодателям

Критерии для бронирования во время военного положения для работников агросектора

Баланс-Агро № 16 от 19 апреля 2022 года Любой ли работник предприятия может быть забронирован от мобилизации или только военнообязанный и состоящий на учете в военкомате? Как определить, какие должности/профессии являются критически важными в отрасли или на конкретном предприятии? Расскажем об этом...

20.04.2022 173 0 0