Особенности увольнения руководителя учреждения
Руководитель учреждения – такой же наемный работник, как и другие. В то же время из-за предоставления ему управленческих полномочий процедура его увольнения, хотя и происходит в соответствии с положениями КЗоТа, несколько отличается от увольнения рядового работника и требует особого внимания со стороны соответствующих служб. Рассмотрим, что именно нужно учитывать, прекращая трудовой договор с руководителем учреждения.
Полная версия доступна только подписчикам
Получите ответ на свой вопрос сейчас и обезопасьте себя от вопросов в будущем. Подпишитесь на электронное издание для бухгалтеров и руководителей Uteka
Что входит в подписку?
и примеры
доступа
вопрос эксперту
обновления
материалам
материалов с 2015 года