№ |
Хто має право |
Тривалість |
Початок |
Примітка |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
Допомога з ТН унаслідок захворювання або травми, не пов’язаної
|
||||
1 |
ЗО, які працюють в установах, організаціях, підприємствах, а також ЗО під час перебування у щорічній (основній чи додатковій) відпустці |
Виплачується за весь період до відновлення працездатності |
З 6-го дня непрацездатності |
Оплата перших 5 днів ТН здійснюється за кошти роботодавця згідно з Порядком, затвердженим постановою КМУ від 26.06.15 р. № 440 |
2 |
ЗО, які працюють на сезонних і тимчасових роботах |
Надається не більш як за 75 календарних днів (далі – к. д.) протягом календарного року |
||
3 |
ЗО з інвалідністю, які працюють на підприємствах та в організаціях товариств УТОГ і УТОС |
Виплачується за весь період до відновлення працездатності |
З 1-го дня непрацездатності |
Абзац третій ч. 2 |
Допомога з ТН для догляду за хворою дитиною |
||||
1 |
ЗО, які мають дитину віком до 14 років |
Надається за період, протягом якого дитина за висновком лікаря потребує догляду, але не більш як за 14 к. д. |
З 1-го дня непрацездатності |
Ч. 3 ст. 22 |
2 |
ЗО, які мають дитину віком до 14 років, якщо вона потребує стаціонарного лікування |
Надається за весь час її перебування в стаціонарі разом із хворою дитиною |
Якщо дитина потребує стаціонарного |
|
3 |
ЗО, які працюють на сезонних і тимчасових роботах, у разі здійснення догляду за хворою дитиною віком до 14 років |
Надається не більш як за 75 к. д. протягом календарного року |
Абзац третій ч. 3, |
|
Допомога з ТН для догляду за хворим членом сім’ї
|
||||
1 |
ЗО, які працюють в установах, організаціях, на підприємствах |
Надається не більш як за 3 к. д., а в особливих випадках, з урахуванням тяжкості хвороби члена сім’ї та побутових обставин, – не більш як за 7 к. д. |
З 1-го дня непрацездатності |
Ч. 4 ст. 22 |
Допомога з ТН у разі захворювання матері або іншої особи, яка фактично здійснює
|
||||
1 |
ЗО, яка здійснює догляд за дитиною |
Надається за весь період захворювання |
З 1-го дня непрацездатності |
Ч. 5 ст. 22 |
Допомога з ТН, викликана карантином,
|
||||
1 |
ЗО, які працюють в установах, організаціях, на підприємствах |
Надається за весь період відсутності на роботі з цієї причини |
З 1-го дня карантину |
Ч. 7 ст. 22 |
Допомога з ТН у разі тимчасового переведення ЗО
|
||||
1 |
ЗО, які переводяться на легшу роботу, нижче оплачувану |
Надається не більш як за два місяці |
З 1-го дня за час такої роботи |
Ця допомога обчислюється за загальними правилами, але надається в розмірі, який разом із заробітком за тимчасово виконувану роботу не може перевищувати суми повного заробітку до часу переведення |
Допомога з ТН у разі здійснення протезування за медичними
|
||||
1 |
ЗО, які працюють в установах, організаціях, підприємствах |
Надається за весь період перебування на протезно-ортопедичному підприємстві з урахуванням часу на проїзд до нього та назад |
З 1-го дня непрацездатності |
Ч. 9 ст. 22 |
Допомога з ТН у разі перебування в реабілітаційних відділеннях
|
||||
1 |
ЗО, які працюють в установах, організаціях, підприємствах |
Надається за весь час перебування в санаторно-курортному закладі (з урахуванням часу на проїзд до санаторно-курортного закладу і у зворотному напрямку) у розмірах, установлених цим Законом № 1105 |
Лікуючий лікар та лікарсько-консультативна комісія (далі – ЛКК) визначають термін лікування в реабілітаційному відділенні, який є необхідним для відновлення здоров'я та працездатності застрахованої особи відповідно до профілю лікування та особливостей перебігу хвороби, але не більше 24 днів (п. 6 Порядку, затвердженого постановою правління ФСС від 13.07.17 р. № 39) |
Надається, якщо тривалість щорічної (основної та додаткової) відпустки недостатня для лікування та проїзду до санаторно-курортного закладу і назад |
2 |
ЗО, яка виховує дитину з інвалідністю віком до 18 років |
За наявності медичного висновку про необхідність стороннього догляду за нею |