У статті розглянуто, яку відповідальність може бути застосовано до роботодавця, що не сплатив цільовий внесок на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю протягом строку, встановленого законодавством, або не подав звіт з цього внеску.
Повна версія доступна тільки передплатникам
Підпишіться на онлайн сервіси для бухгалтерів та кадровиків Uteka. Отримайте повний доступ бібліотеки безпечних рішень, які роблять вашу роботу ефективнішою.
Роботодавці запитують, як звітувати щодо внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю, якщо зараз немає затвердженої форми звіту. На це запитання відповідає юрист.
У травні 2026 року спливає строк подання звітності по внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю (далі –...
У статті розглянуто, хто із роботодавців, коли та як зобов’язаний розрахувати та сплатити суму внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю, а також у які строки слід подати звітність.
Норматив із працевлаштування осіб з інвалідністю – 2026: правила, звітність, сплата цільово...
У статті розповідаємо про головні нюанси, які потрібно взяти до уваги роботодавцям у разі проходження військовозобов’язаними працівниками ВЛК.
З метою визначення ступеня придатності до військової служби громадяни мають проходити медогляд, що проводиться військово-лікарськими комісіями (далі &n...
Код УКТЗЕД є обов’язковим реквізитом податкової накладної, тому помилка в ньому може призвести до серйозних податкових ризиків для платника ПДВ. У статті розповімо, як правильно визначати код УКТЗЕД у разі постачання товарів (зокрема імпортних), придбаних в Україні або ввезених в Україну до 31...
У статті розповімо, які штрафи установлено за порушення у сфері застосування РРО під час воєнного стану та яке «воєнне» звільнення від відповідальності ще діє.
У статті розкажемо, які заходи відповідальності передбачено за різні порушення у сфері застосування РРО, здійснення розрахунків ...
У статті розповімо, які види відповідальності передбачено за порушення законодавства про працю та хто саме може бути притягнутий до відповідальності.
Дотримання вимог трудового законодавства – один із ключових обов’язків як працівника, так і роботодавця. За порушення цих вимог передбачен...
Компенсація громадянам втрати частини доходів у зв’язку з порушенням строків їх виплати провадиться в разі затримки виплати доходів на один і більше календарних місяців відповідно до Порядку, затвердженого постановою КМУ від 21.02.2001 № 159. Сума компенсації обчислюється як добуток нараховано...
У статті йдеться про стан упровадження Реєстру кваліфікацій та що робити роботодавцям з локальними документами, в яких використовуються професійні назви робіт.
З 2 травня 2026 року роботодавці повинні орієнтуватися на Єдиний реєстр кваліфікацій (далі – Реєстр кваліфікацій), який має замінити Н...
11 травня – граничний строк подання Податкового розрахунку ФОП за І квартал 2026 року. Але нової форми для них досі немає. Тож як звітувати ФОП та що пропонують податківці?
11 травня – граничний строк подання Податкового розрахунку ФОП за І квартал 2026 року. Але нової форми для ни...
У статті розповімо, за якими правилами підприємства повинні оповіщати працівників про необхідність з’явитися до ТЦК у разі отримання відповідного розпорядження.
Ситуація. Підприємство отримало розпорядження Територіального центру комплектування та соціальної підтримки (далі – ТЦК) про оп...
У квітні 2026 року підприємці, які надають бухгалтерські послуги, отримали лист від Мінфіну, у якому було вказано на необхідність реєстрації таких суб’єктів у Держфінмоніторингу. У статті ви знайдете відповіді на запитання, які виникли у підприємців у зв’язку з отриманням цього листа.
Ос...
Через побоювання декларувати збитки, а іноді й на прохання податківців, підприємства не показують від’ємне значення об’єкта оподаткування. А подавши звітну прибуткову декларацію, вдаються далі до виправлення помилки.
Пік виправлення «збиткових» помилок типово припадає на кві...