Отримайте доступ до більше 2 мільйонів готових рішень, публікацій та оглядів
Оформити
передплату

Індексація доходів начальника відділу райдержадміністрації

Шановні читачі! Ми відкрили нову рубрику «Практикум з індексації» з метою, як і обіцяли, наведення конкретних прикладів нарахування індексації доходів, починаючи з такої категорій працівників, як держслужбовці. Особливість цієї рубрики – відсутність у ній теоретичних висновків та здійснення розрахунків виходячи з надісланих вами вихідних даних про доходи зазначеної та інших категорії працівників. Згодом для нас із вами, повірте, такі розрахунки стануть легкою розвагою.

Мета: обчислити суми індексації для начальника відділу (до переходу на цю посаду – головного спеціаліста) управління райдержадміністрації (див. таблицю нижче).

В управлінні надбавка за високі досягнення у праці та виконання особливо важливої роботи згідно з положенням про її виплату є постійною складовою зарплати. І хоча, на думку редакції (див. «БАЛАНС-БЮДЖЕТ», 2015, № 26, с. 21), цю надбавку доцільно визначати як таку, що не має постійного характеру, установа має право (і це будуть дії в рамках законодавства) виходячи з конкретних своїх умов діяльності визначити її як постійну складову заробітної плати. На відміну від надбавки за високі досягнення, премію не віднесено до постійних складових заробітної плати.

(грн.)

1

 

2

 

3

 

4

 

5

 

6

 

7

 

8

 

9

 

Базові
місяці

 

Місяці

 

Посадовий
оклад

 

Доплата
за ранг

 

Надбака за вислугу років

 

Надбавка
за високі
досягнення

 

Поточна
індексація

 

Фіксована сума
індексації

 

Короткі пояснення

 

1

 

2

 

3

 

4

 

5

 

6

 

7

 

8

 

9

 

2008 рік

 

Базовий місяць –
лютий 2008 року

 

Лютий –
квітень

 

880,00

 

55,00

 

93,50

 

514,25

 

 

 

 

Травень

 

880,00

 

55,00

 

93,50

 

514,25

 

24,59

 

 

Червень

 

880,00

 

55,00

 

93,50

 

514,25

 

45,29

 

 

Липень –
вересень

 

880,00

 

55,00

 

93,50

 

514,25

 

54,52

 

 

Базовий
місяць –
жовтень
2008 року

 

Жовтень –
грудень

 

880,00

 

55,00

 

140,25

 

537,63

 

 

 

Зарплата у зв’язку із збільшенням надбавки за вислугу років збільшилася на 70,13 грн., що більше суми індексації для жовтня, виходячи з базового місяця – лютого 2008 року (56,20 грн.). За правилами до та після липня 2012 року в цьому випадку індексація не виплачується. Виплачується лише підвищена зарплата, базовим місяцем стає жовтень 2008 року

 

2009 рік

 

Січень

 

880,00

 

55,00

 

140,25

 

537,63

 

10,04

 

 

 

Лютий

 

880,00

 

55,00

 

140,25

 

537,63

 

24,08

 

 

Березень

 

880,00

 

55,00

 

140,25

 

537,63

 

44,15

 

 

Квітень

 

880,00

 

55,00

 

140,25

 

537,63

 

54,86

 

 

Травень –
червень

 

880,00

 

55,00

 

140,25

 

537,63

 

65,56

 

 

Липень

 

880,00

 

55,00

 

140,25

 

537,63

 

75,60

 

 

Серпень –
жовтень

 

880,00

 

55,00

 

140,25

 

537,63

 

83,63

 

 

Листопад

 

880,00

 

55,00

 

140,25

 

537,63

 

93,00

 

 

Грудень

 

880,00

 

55,00

 

140,25

 

537,63

 

104,90

 

 

2010 рік

 

Базовий
місяць –
жовтень
2008 року

 

Січень –
лютий

 

880,00

 

55,00

 

140,25

 

537,63

 

132,96

 

 

 

Березень

 

880,00

 

55,00

 

140,25

 

537,63

 

160,77

 

 

Квітень –
червень

 

884,00

 

55,00

 

140,85

 

539,93

 

183,00

 

 

Зарплата у зв’язку із встановленням окладу на рівні мінімальної збільшилася на
6,90 грн., що менше суми індексації для квітня, виходячи з базового місяця – жовтня 2008 року (183 грн.). За правилами, що діяли до липня 2012 року, у цьому випадку базовий місяць не змінюється, ним залишається жовтень 2008 року. Виплачується поточна індексація та підвищена зарплата

 

Липень –
вересень

 

888,00

 

55,00

 

141,45

 

542,23

 

183,82

 

 

Зарплата у зв'язку із встановленням окладу на рівні мінімальної збільшилася на
6,90 грн., що менше суми індексації для липня, виходячи з базового місяця – жовтня 2008 року (183,82 грн.). За правилами, що діяли до липня 2012 року, у цьому випадку базовий місяць не змінюється, ним залишається жовтень 2008 року. Виплачується поточна індексація та підвищена зарплата

 

Жовтень

 

907,00

 

55,00

 

144,30

 

553,15

 

187,75

 

 

Зарплата у зв'язку із встановленням окладу на рівні мінімальної збільшилася на
32,77 грн., що менше суми індексації для
жовтня 2010 року, виходячи з базового міся-
ця – жовтня 2008 року (187,75 грн.). За правилами, що діяли до липня 2012 року, у цьому випадку базовий місяць не змінюється, ним залишається жовтень 2008 року. Виплачується поточна індексація та підвищена зарплата

 

Листопад

 

907,00

 

55,00

 

144,30

 

553,15

 

225,84

 

 

 

Грудень

 

922,00

 

55,00

 

146,55

 

561,78

 

229,58

 

 

Зарплата у зв'язку із встановленням окладу на рівні мінімальної збільшилася на
25,88 грн., що менше суми індексації для грудня, виходячи з базового місяця – жовтня 2008 року (229,58 грн.). За правилами, що діяли до липня 2012 року, у цьому випадку базовий місяць не змінюється, ним залишається жовтень 2008 року. Виплачується поточна індексація та підвищена зарплата

 

2011 рік

 

Базовий
місяць –
жовтень
2008 року

 

Січень

 

941,00

 

55,00

 

149,40

 

572,70

 

234,31

 

 

Зарплата у зв'язку із встановленням окладу на рівні мінімальної збільшилася на
32,77 грн., що менше суми індексації для січня, виходячи з базового місяця – жовтня 2008 року (234,31 грн.). За правилами, що діяли до липня 2012 року, у цьому випадку базовий місяць не змінюється, ним залишається жовтень 2008 року. Виплачується поточна індексація та підвищена зарплата

 

Лютий –
березень

 

941,00

 

55,00

 

149,40

 

572,70

 

253,13

 

 

 

Квітень

 

960,00

 

55,00

 

152,25

 

583,63

 

281,28

 

 

Зарплата у зв'язку із встановленням окладу на рівні мінімальної збільшилася на
32,78 грн., що менше суми індексації для квітня, виходячи з базового місяця – жовтня 2008 року (281,28 грн.). За правилами, що діяли до липня 2012 року, у цьому випадку базовий місяць не змінюється, ним залишається жовтень 2008 року. Виплачується поточна індексація та підвищена зарплата

 

Травень

 

960,00

 

55,00

 

152,25

 

583,63

 

299,52

 

 

 

Базовий
місяць –
жовтень
2008 року

 

Червень –
липень

 

1 083,00

 

60,00

 

171,45

 

657,23

 

315,84

 

 

Зарплата у зв'язку із збільшенням доплати за ранг, а також із збільшенням посадового окладу при переході на посаду начальника відділу збільшилася на 220,80 грн., що менше суми індексації для червня, виходячи з базового місяця – жовтня 2008 року
(315,84 грн.). За правилами, що діяли до липня 2012 року, у цьому випадку базовий місяць не змінюється, ним залишається жовтень 2008 року. Виплачується поточна індексація та підвищена зарплата

 

Серпень –
вересень

 

1 083,00

 

60,00

 

171,45

 

657,23

 

331,20

 

 

 

Жовтень –
листопад

 

1 083,00

 

60,00

 

171,45

 

657,23

 

339,83

 

 

Грудень

 

1 083,00

 

60,00

 

171,45

 

657,23

 

346,38

 

 

2012 рік

 

Базовий
місяць –
жовтень
2008 року

 

Січень –
березень

 

1 083,00

 

60,00

 

171,45

 

657,23

 

370,19

 

 

 

Квітень –
червень

 

1 094,00

 

60,00

 

173,10

 

663,55

 

377,43

 

 

Зарплата у зв'язку із встановленням окладу на рівні мінімальної збільшилася на
18,97 грн., що менше суми індексації для квітня, виходячи з базового місяця – жовтня 2008 року (377,43 грн.). За правилами, що діяли до липня 2012 року, у цьому випадку базовий місяць не змінюється, ним залишається жовтень 2008 року. Виплачується поточна індексація та підвищена зарплата

 

Базовий місяць –
липень
2012 року

 

Липень –
серпень

 

1 102,00

 

60,00

 

174,30

 

668,15

 

 

366,39

 

Зарплата у зв'язку із встановленням окладу на рівні мінімальної збільшилася на 13,80 грн., що менше суми індексації для липня, виходячи з базового місяця – жовтня 2008 року (380,19 грн.). За правилами, що діють починаючи з липня 2012 року, з'явилися підстави для визначення фіксованої суми індексації
як різниці між поточною індексацією та підвищенням зарплати:

380,19 грн. – 13,80 грн. = 366,39 грн.

Базовим стає липень 2012 року

 

Базовий
місяць –
жовтень
2012 року

 

Жовтень –
листопад

 

1 118,00

 

60,00

 

176,70

 

677,35

 

 

366,39

 

Зарплата у зв'язку із встановленням окладу на рівні мінімальної збільшилася на
27,60 грн., що менше визначеної раніше фіксованої суми індексації (366,39 грн.) і за умов відсутності права на поточну індекса-
цію продовжуємо виплачувати визначену раніше фіксовану суму індексації та підвищену зарплату. Базовим стає жовтень 2012 року

 

Базовий
місяць –
грудень
2012 року

 

Грудень

 

1 134,00

 

60,00

 

179,1

 

686,55

 

 

366,39

 

Зарплата у зв'язку із встановленням окладу на рівні мінімальної збільшилася на
27,60 грн., що менше визначеної раніше фіксованої суми індексації (366,39 грн.) і за умов відсутності права на поточну індексацію продовжуємо виплачувати визначену раніше фіксовану суму індексації та підвищену зар-
плату. Базовим стає грудень 2012 року

 

2013 рік

 

Базовий
місяць –
грудень
2012 року

 

Січень –
травень

 

1 147,00

 

60,00

 

181,05

 

277,61

 

 

366,39

 

Незважаючи на те, що оклад підвищено до мінімальної зарплати, у результаті зменшення іншої постійної складової зарплати –
надбавки за високі досягнення – зарплата зменшилася на 393,99 грн. При цьому розмір фіксованої суми індексації не змінюється. Базовим залишається грудень 2012 року. Виплачується визначена раніше фіксована сума індексації та понижена зарплата

 

Базовий
місяць –
червень
2013 року

 

Червень –
вересень

 

1 147,00

 

70,00

 

182,55

 

279,91

 

 

366,39

 

Зарплата у зв'язку із підвищенням доплати за ранг збільшилася на 13,80 грн., що менше визначеної раніше фіксованої сум індексації (366,39 грн.). За умов відсутності права на поточну індексацію продовжуємо виплачувати визначену раніше фіксовану суму індексації та підвищену зарплату. Базовим стає червень 2013 року

 

Базовий
місяць –
жовтень
2013 року

 

Жовтень –
листопад

 

1 147,00

 

70,00

 

243,40

 

292,08

 

 

366,39

 

Зарплата у зв'язку із підвищенням надбавки за вислугу років збільшилася на 73,02 грн., що менше визначеної раніше фіксованої суми індексації (366,39 грн.). За умов відсутності права на поточну індексацію продовжуємо виплачувати визначену раніше фіксовану суму індексації та підвищену зарплату. Базовим стає жовтень 2013 року

 

Базовий
місяць –
грудень
2013 року

 

Грудень

 

1 218,00

 

70,00

 

257,60

 

309,12

 

 

366,39

 

Зарплата у зв'язку із встановленням окладу на рівні мінімальної збільшилася на
102,24 грн., що менше визначеної раніше фіксованої суми індексації (366,39 грн.) і за умов відсутності права на поточну індексацію продовжуємо виплачувати визначену раніше фіксовану суму індексації та підвищену зар-
плату. Базовим стає грудень 2013 року

 

2014 рік

 

Базовий
місяць –
грудень
2013 року

 

Січень

 

1 218,00

 

70,00

 

257,60

 

309,12

 

 

366,39

 

 

Базовий
місяць –
лютий
2014 року

 

Лютий –
квітень

 

1 218,00

 

70,00

 

257,60

 

766,80

 

 

 

Зарплата у зв'язку із підвищенням постійної складової – надбавки за високі досягнення – збільшилася на 457,68 грн., що перевищило визначену раніше фіксовану суму індексації (366,39 грн.), тому фіксовану суму індексації не виплачуємо, виплачуємо лише підвищену зарплату. Базовим стає лютий 2014 року

 

Травень

 

1 218,00

 

70,00

 

257,60

 

772,80

 

26,80

 

 

 

Червень

 

1 218,00

 

70,00

 

257,60

 

772,80

 

68,21

 

 

Липень –
серпень

 

1 218,00

 

70,00

 

257,60

 

772,80

 

116,93

 

 

Вересень –
жовтень

 

1 218,00

 

70,00

 

257,60

 

772,80

 

135,20

 

 

Листопад

 

1 218,00

 

70,00

 

257,60

 

772,80

 

185,14

 

 

Грудень

 

1 218,00

 

70,00

 

257,60

 

772,80

 

219,24

 

 

2015 рік

 

Базовий
місяць –
лютий
2014 року

 

Січень

 

1 218,00

 

70,00

 

257,60

 

772,80

 

246,04

 

 

 

Лютий

 

1 218,00

 

70,00

 

257,60

 

772,80

 

269,88

 

 

Березень

 

1 218,00

 

70,00

 

257,60

 

772,80

 

337,39

 

 

Квітень

 

1 218,00

 

70,00

 

257,60

 

772,80

 

420,21

 

 

Травень

 

1 218,00

 

70,00

 

257,60

 

772,80

 

596,82

 

 

Червень

 

1 218,00

 

70,00

 

257,60

 

772,80

 

850,16

 

 

Липень

 

1 218,00

 

70,00

 

257,60

 

772,80

 

896,45

 

 

Коментарі до матеріалу

Оформити передплату на розділ «Бюджет»

Аргументовані рекомендації, надійні рішення з питань планування, обліку, податків і контролю

1344 грн. / рік

Купити

Кращі матеріали