Внимание! Допустим, лечение оплачено, а документы, подтверждающие факт лечения, работник вам не представил. В таком случае уплаченную работодателем сумму следует включить в налогооблагаемый доход работника как дополнительное благо и обложить НДФЛ на общих основаниях.