Состав правонарушения

Административная ответственность

(исключает уголовную  отвественность)

Уголовная ответственность

(исключает административную отвественность)

Финансовые санкции

(ст.265 КЗоТ Украины)

Средняя зарплата и доначисление налогов (ст.235 КЗоТ Украины)

Финансовые санкции

(НКУ

+ЗУ О ЕСВ)

  1.  

фактический допуск работника к работе без оформления трудового договора (контракта)

штраф

до 17 000 грн

(до 34 000 грн при повторности)

(ч.3-4 ст.41 КУоП)

штраф

до 85 000 грн

или арест

до 6 месяцев, если грубое нарушение законодательства о труде (ст.172 УК Украины)

штраф

96 000 грн

за 1 работника (при мин зарплате – 3200 грн в мес.)

 

не ниже средней заработной платы по соответствующему виду экономической деятельности в регионе в соответствующем периоде БЕЗ учета фактически выплаченной заработной платы, + НДФЛ+ВС+ЕСВ

 

1) от 25% от суммы налога/сбора

(ст.127 НКУ)

 

2) +пеня 120% учетной ставки НБУ

(ст.129 НКУ)

 

3) +штраф от 20% суммы неоплаченного ЕСВ

(п.2),3),6) ч.11 ст.25 ЗУ О ЕСВ)

 

4) +доначисление

НДФЛ+ВС+ЕСВ

 

  1.  

оформление работника на неполное рабочее время в случае фактического выполнения работы полное рабочее время, установленное на предприятии

штраф

до 1 700 грн

(до 5 100 грн при повторности)

(ч.1-2 ст.41 КуоП)

как по п.1)

как по п.1)

как по п.1)

 

как по п.1)

  1.  

выплата заработной платы (вознаграждения) без начисления и уплаты единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование и налогов

не применяется

не применяется

 

+возможна уголовная ответственность:

штраф от 17 000 грн (ст.212 или 212-1 УК Украины)

как по п.1)

как по п.1)

 

как по п.1)

  1.  

....................................

...................................

...................................

......................

.............................

..............................

  1.  

нарушение других требований трудового законодательства, кроме предусмотренных абзацами вторым - седьмым ч.2 ст.265 КЗоТ Украины

 

зависит от состава правонарушения

зависит от состава правонарушения

штраф

3 200 грн

за 1 работника (при мин зарплате – 3200 грн в мес.)

 

зависит от состава правонарушения

зависит от состава правонарушения