Получите доступ к готовым решениям, публикациям и обзорам
Подписаться

Э-больничные становятся основанием для назначения пособия после изменения статуса на «готово к уплате»

30.08.2021 65 0 0

Ежедневно в Украине растет количество медицинских заключений о временной нетрудоспособности, которые врачи создают для пациентов вместо выдачи привычных бумажных больничных. Сегодня по данным НСЗУ сформирован уже почти 177 тыс. медзаключений, 92,9% из которых - в случае заболевания или травмы общего характера.

Как и бумажные, автоматически сформированные на основании медзаключения электронной больничные является основанием для получения материального обеспечения от Фонда социального страхования Украины.

Однако в отличие от бумажных листков, которые выдаются после выздоровления, электронный больничный сформируется после заверения начала временной нетрудоспособности работника медицинским заключением.

Такой больничный с первого дня доступен для просмотра в личных кабинетах пациента и страхователя на вебпортал электронных услуг Пенсионного фонда Украины и сразу имеет статус «закрытый». Но использовать его для назначения материального обеспечения работодатель может только после завершения определенного в нем периода нетрудоспособности - чтобы отслеживать это было легче, статус электронной больничного автоматически изменится на «готово к уплате».

Портал электронных услуг: https://portal.pfu.gov.ua

Горячая линия по вопросам пользования кабинетом страхователя: 0-800-503-753

Назначить работнику материальное обеспечение на основании готового к оплате э-больничного работодатель в течение не более 10 календарных дней со дня окончания периода временной нетрудоспособности. Тогда как в случае бумажных больничных назначении материального обеспечения должно происходить в течение 10 календарных дней со дня получения больничного от работника. Еще 5 рабочих дней после назначения пособия как для бумажных, так и есть больничных отведено на подачу заявления-расчета.

Процедура назначения, расчета и выплаты материального обеспечения по электронной больничными не изменилась, однако если работодатель имеет несколько листков нетрудоспособности различных видов, он должен подать два заявления-расчеты отдельно: по бумажным и электронным больничными. Это связано с тем, что в е больничных отсутствует серия и обновлено коды причин временной нетрудоспособности.

Подробнее об особенностях оформления заявлений-расчетов по электронной больничными: http://www.fssu.gov.ua/fse/control/ma...

Горячая линия по вопросам оплаты е больничных: 0-800-501-892

Подать заявление-расчет по электронной больничными возможно:

  • в электронном виде с помощью клиентского специализированного программного обеспечения по применению электронной подписи / печати (так в Фонд подают уже около 80% заявлений-расчетов),
  • или на бумажных носителях.

Обратите внимание, что имеющийся в электронном кабинете страхователя интерфейс для подачи заявлений-расчетов пока нет функциональной реализации. В случае представления работодателем заявления-расчета через кабинет на сайте Пенсионного фонда Украины такое заявление-расчет не передается в органы Фонда социального страхования Украины. Воспользуйтесь клиентским специализированным программным обеспечением.

Подробнее о действиях работодателя, если его работнику открыли электронный больничный: http://www.fssu.gov.ua/fse/control/ma...

Как действовать работнику, если ему открыли е-больничный: http://www.fssu.gov.ua/fse/control/ma...

www.fssu.gov.ua

Комментарии к материалу